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甘谷:多方位培訓鍛煉助推年輕干部素質提升
2019-06-12 09:14:07  來源: 甘肅省委組織部

????甘谷縣積極探索構建立體式干部教育培訓體系,分層分類施策,為年輕干部成長成才搭建平臺,全方位提升年輕干部素質能力。

???? 突出政治素質,提升黨性修養。為解決年輕干部理想信念不夠堅定、理論儲備不系統、政治要求不高等問題,甘谷縣委組織部聯合縣委黨校,以政治提能為主,開展黨性教育,為年輕干部補足“精神之鈣”。舉辦“冀城大講堂”專題講座,讓年輕干部學習黨史國史、黨章黨規黨紀、黨的十九大精神等內容,堅定年輕干部理想信念;組織年輕干部赴甘谷縣紅軍長征紀念館、烈士陵園等地進行黨性教育,堅定政治信念,提高政治素養;聚焦“不忘初心、牢記使命”,開展6期專題研討,并通過自我剖析、對照檢查、互評互議,查出思想僵化、學識短淺等問題根源,找出錘煉本領、增效提能的經驗做法。

????突出業務培訓,提升專業素養。以年輕干部能力提升為導向,充分利用冀城大講堂、縣委黨校、隴原先鋒網等教育培訓平臺,堅持政治與業務相結合、集中學與個人學相結合、線上與線下相結合,對年輕干部進行教育培訓,并通過嚴格考勤、考試考核、實地觀摩學習,保證教育培訓效果。2019年以來,舉辦1期“冀城大講堂”、10期縣委黨校主體班培訓,切實提升年輕干部專業知識理論水平。采取“1+1”結對式幫帶和捆綁式培養,切實充分發揮老干部對年輕干部的“傳幫帶”作用,通過政治上引路、思想上關心、業務上幫帶、心理上疏導、生活上幫扶,加快年輕干部的成長成才,幫助年輕干部更快適應工作新崗位新環境新要求,全面提升干部隊伍整體素質和工作能力。

???? 突出實踐教育,提升能力素質。實施“育苗墩苗”工程,有計劃選派年輕干部到三大攻堅戰、招商引資、項目建設和信訪穩定等急難險重任務和吃勁崗位,將其作為年輕干部鍛煉成長的“主戰場”。結合脫貧攻堅工作,選派109名年輕干部擔任村黨組織“第一書記”;結合城區環境衛生專項治理,從全縣各部門抽調能力較強的年輕干部60余人到專項治理辦公室開展專項工作;結合全縣信訪矛盾突出,從各鄉鎮、縣直單位等抽調年輕干部6名年輕干部充實信訪工作力量,不斷提升年輕干部處理突發事件、完成突擊任務的能力。同時,推行年輕干部到市直綜合部門跟班培訓、選派13名優秀年輕干部到天津東麗區等地掛職鍛煉制度,拓展干部視野,補齊短板弱項,著力提升干部應對解決復雜矛盾問題、服務經濟社會發展的各項能力。

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